Strategie. Verandering. Gedrag.

De meeste strategieën lopen vast op gedrag.
Ik breng daar verandering in.

Ik help CEO’s, CHRO’s en leiderschapsteams om hun strategische koers te vertalen naar gedrag, gesprekken en besluiten die werken in de praktijk.

Gary Andrews begeleidt een workshop
Betere dynamiek. Sterker leiderschap.

Helderder denken

Scherper inzicht. Betere besluiten.

Moediger leiderschap

Geef richting. Durf positie te kiezen.

Betere gesprekken

Spreek duidelijk. Bouw vertrouwen op.

Blijvende verandering

Gedrag dat strategie laat werken.

Hoe Skylake kan helpen

Hoe ik leiders en organisaties help

Leiderschapsontwikkeling
01

Leiderschapsontwikkeling

Versterk leiderschap op individueel en teamniveau.

Vergroot je zelfinzicht, versterk je leiderschapsvaardigheden en ontwikkel het gedrag waarmee je richting geeft, mensen verbindt en resultaten realiseert.

Strategisch advies & sparring
02

Strategisch advies & sparring

Een scherpe sparringpartner bij strategische vraagstukken.

Scherp je koers aan, toets aannames en maak weloverwogen keuzes. Samen vertalen we strategische ambities naar heldere besluiten en concrete stappen.

Trainingen & workshops
03

Trainingen & workshops

Gerichte ontwikkeling van vaardigheden en gedrag.

Versterk de vaardigheden die in jouw organisatie het verschil maken. Deelnemers krijgen inzicht in gedrag en teamdynamiek en oefenen met situaties uit hun eigen praktijk.

Executive coaching
04

Executive coaching

Meer inzicht, scherpere keuzes en sterker leiderschap.

Een onafhankelijk klankbord om je rol, ambities en leiderschap te onderzoeken. Vergroot je zelfinzicht, doorbreek patronen en ontwikkel je vermogen om effectief te handelen.

Gary Andrews, oprichter van Skylake
Gary Andrews · Skylake

Jouw sparringpartner

Maak kennis met Gary Andrews

Ik werk met leiders en teams aan een heldere koers, sterke samenwerking en leiderschap dat verschil maakt. Ik breng scherpte in het denken, maak patronen zichtbaar en help inzichten te vertalen naar gedrag en resultaat.

Wat nodig is, bepaalt hoe we samenwerken: van een strategiesessie, workshop of coachingsgesprek tot een langer traject voor leiderschapsontwikkeling, verandering of strategische sparring. Altijd met jouw situatie als vertrekpunt.

Ik werk met leiders en organisaties wereldwijd. Mijn thuisbasis is Nederland.

Vertel me je vraag →

Wat je van mij kunt verwachten

Mijn sterke punten

01 / MOED

Ik stel scherpe vragen en maak bespreekbaar wat aandacht vraagt.

Zeggen wat er gezegd moet worden.

02 / VERBINDING

Ik verbind perspectieven en creëer ruimte voor een open gesprek.

Ontwapenen en verbindend beïnvloeden.

03 / INZICHT

Ik zie wat er speelt en maak duidelijk waar je kunt ingrijpen.

Snel patronen herkennen.

Scherpe vragen stellen

Complexe zaken helder maken

Inzicht vertalen naar actie

IN DE PRAKTIJK

Ervaringen en verhalen van klanten

“

Een snelgroeiende organisatie vroeg Gary om de ontwikkeling en samenwerking van teams te versterken. Vanuit die opdracht ontstond een bredere samenwerking rond leiderschap, afstemming tussen afdelingen en strategische keuzes.

Scale-up · doorlopende adviesrelatie

“

Een L&D-team vroeg Gary om een assertiviteitstraining voor leidinggevenden opnieuw vorm te geven. Aanbevelingen van deelnemers leidden tot vervolgopdrachten voor coaching, trainingen en leiderschapsprogramma’s.

Grote organisatie · terugkerende leiderschapsopdrachten

“

Gary is een echte podiumtijger.

Hoofd Learning & Development

Lees meer ervaringen
“

Een geweldige executive coach en sparringpartner.

Algemeen directeur

“

Het is ontzettend handig om hem te kunnen inschakelen voor ‘alles rond gedrag’ dat we zelf ook zouden kunnen oplossen, maar lang niet zo snel en elegant als hij.

Hoofd People & Culture

“

Hij schept sneller helderheid in complexe organisaties dan wie dan ook die ik ken.

COO

“

Ook onder druk begeleidt hij het proces uitstekend. Met zijn vriendelijke benadering weet hij veel te bereiken.

HRBP

“

Goed gedaan, Gary. Toen de training een andere wending nam, paste je je aan onze behoeften aan. Dank je wel.

Teamlid

“

Ik ben groot fan van de tekeningen die Gary ter plekke maakt.

Operationsmanager

Het waarom

Strategie laten werken door leiderschap en gedrag.

Ik werk aan hoe leiders en teams denken, gesprekken voeren en handelen. Als dat verandert, ontstaat er ruimte om strategische ambities waar te maken.

Sky
Lake

“Sky” staat voor je ambities en de visie die je hebt. “Lake” staat voor wat er onder de oppervlakte speelt: gedrag, patronen en overtuigingen. Skylake brengt die op creatieve wijze bij elkaar.

Wat ik verOORZAAK in elke opdracht

Ervaren→

Leren

Nieuwe ervaringen dagen je uit om anders te kijken. Ze geven inzicht, scherpen je denken en openen nieuwe mogelijkheden.

Inzet→

Motivatie

Actie creëert motivatie. Niet andersom.
Laten we aan de slag gaan.

Elkaar helpen→

Resultaat

Hier moeten mensen vaak nog een even over nadenken. :) Mensen bereiken meer als ze elkaar helpen en over team- en afdelingsgrenzen heen samenwerken. Zo versterken individuele bijdragen het gezamenlijke resultaat.

De lat hoger leggen→

Excellence

Ik daag mensen uit om de lat hoger te leggen en de kwaliteit van hun werk te versterken, met oog voor wat ze willen bereiken.

Met Skylake werk ik voor groepen en organisaties waarin mensen sterker leidinggeven, beter samenwerken en hun ambities waarmaken.

EEN SELECTIE VAN ONZE KLANTEN

Vertrouwd door ambitieuze organisaties.

Een praktische eerste stap

Nodig me uit

Laat me een keer vrijblijvend aansluiten bij een overleg van je leiderschapsteam of zet me in voor een gericht vraagstuk. Ik stel vragen, breng de dynamiek in beeld en help je bepalen welke stap het verschil kan maken.

Bespreek hoe ik kan bijdragen →